розвиток

Чи здатне "паралельне" лідерство забезпечити синергію в управлінні компанією та які небезпеки управлінського тандему? Дізнайтесь про це від визнаного експерта - The Economist.

Китай запроваджує зміни, що стануть основою для досягнення статусу передової держави, якого вона планує досягти протягом наступних 25 років. Після тридцяти років стійкого зростання і надзвичайно успішного реагування політики на глобальну кризу, самовпевненість Китаю посилюється.

Через двадцять років після падіння Берлінської стіни та краху комунізму перед світом постав ще один важливий вибір. Це вибір між двома принципово різними формами організації - міжнародний чи державний капіталізм.

Як виявилось економічна криза зачепила не весь світ. Журнал Fortune склав рейтинг компаній, які швидко розвиваються та завойовують ринок. Список очолив виробник смартфонів BlackBerry – канадська компанія Research In Motion.

Після скрутного року економічної нестабільності важко спрогнозувати майбутнє. Дослідники із McKinsey&Company пропонують своє бачення майбутнього бізнес-середовища. Вони назвали 10 тенденцій, які стануть визначальними для економічного розвитку світу.

Креативність - одна з головних умов успіху в створенні інноваційних продуктів і послуг. Без потужного й безперервного припливу свіжих ідей організації просто припинили би своє існування.

Тому головне питання, відповідь на яке повинні знайти керівники компаній, - як отримати реальну вигоду із творчого потенціалу своїх співробітників.

Багато моделей управління, які використовують менеджери сервісних організацій, були «спроектовані» десятки років тому. Чи є вони ефективними сьогодні? Чи, можливо, настав час створювати щось нове...?

Місцеві компанії, незважаючи на конкуренцію зі сторони великих міжнародних компаній, залишаються лідерами або ж реалізовують нові ринкові можливості ще до того, як це зроблять потужні конкуренти. Більшість із цих локальних фірм досягли успіху не через протекціоністську політику уряду, а завдяки виваженим стратегічним рішенням.

Дослідники Девід Майкл та Аріндам Браттачарія, проаналізувавши успіх 50 місцевих компаній, зрозуміли 6 базових принципів їхньої перемоги.

Юрій Заставний, голова спостережної ради «ТКС Холдинг» та колишній генеральний директор компанії "Syngenta Україна", аналізує ті якості українських менеджерів, які варто покращити. І при цьому автор наголошує, що цей аналіз актуальний і для нього самого.

Ця стаття не є істиною останньої інстанції, але вона дозволить вам подивитися на власні проблеми зі сторони.

Стрімкий розвиток суспільства провокує швидкі зміни Ваших споживачів - вони цінують кожну секунду, мають подвійне життя завдяки Інтернету, ганяються за новими технологіями, менше "ведуться" на рекламу, цінують реальні стосунки. А завтра вони знайдуть собі ще нові вподобання, і захочуть нові товари і послуги.

То який же він, Ваш завтрашній споживач?!