Про проект і умови співпраці

Innovations.com.ua – перша в Україні платформа, що об’єднує управлінців, які роблять позитивні зміни в собі та своїх компаніях. Платформа була створена за ініціативи Києво-Могилянської Бізнес-Школи

Прискорення розвитку українського менеджменту через поширення інноваційних ідей та створення платформи для обміну управлінським досвідом

Innovations.com.ua

• Віртуальна бібліотека, яка постійно поповнюється новими знаннями, тенденціями та ідеями в менеджменті в таких сферах:
  • Стратегії та управління
  • Маркетинг та продаж
  • Фінанси
  • Операційний менеджмент
  • Управління людськими ресурсами

• Знайомство та спілкування з лідерами думок – представниками провідних українських та міжнародних компаній, організацій, бізнес-шкіл
• Середовище для обміну досвідом у створенні та впровадженні інновацій в бізнесі
• Інструмент для розбудови власної мережі успішних управлінців
• Щорічне друковане видання кращих матеріалів з інновацій в менеджменті

Студія Інновацій Бізнесу є частиною проекту Innovations.com.ua, в рамках якої спілкування та обмін знаннями відбувається під час бізнес-ланчів, майстер-класів, конференцій та інших подій з визнаними експертами в тій чи іншій галузі

Участь в спільноті:

• реєстрація на порталі Innovations.com.ua (innovations.com.ua/ukr/reg)
• корпоративне членство в Студії Інновацій Бізнесу (studio@innovations.com.ua)

Києво-Могилянська Бізнес-Школа [kmbs] була заснована в 1999 році в одному з найстаріших університетів Східної Європи - Києво-Могилянській Академії. Інноваційність та сміливість – це те, що відрізняє kmbs від інших шкіл бізнесу. У 2002 році kmbs першою в Україні відкрила інноваційну 5-ти блокову програму Executive MBA, у 2005 році з’явилась унікальна програма для власників бізнесу – Президентська МВА kmbs. В 2006 році kmbs отримала безумовну акредитацію CEEMAN [Central and Eastern Europe Management Development Association] терміном на 5 років. kmbs двічі стала бізнес-школою #1 в Україні, згідно з рейтингом, укладеним журналом «Деловой».

Ціль Школи є настільки ж амбітною, як і досягнуті результати - зробити так, щоб в результаті навчальних сесій в усіх учасників стало більше знань, більше творчих, оригінальних ідей і більше натхнення для впровадження цих ідей і використання цих знань. Отже, філософія kmbs полягає у поєднанні інформаційної, творчої та енергетичної синергетики.

Від цілі не відстає і місія - надихати лідерів через інноваційні та персоналізовані програми управлінського та організаційного розвитку.

А якщо оцінити перелік клієнтів, серед яких такі гіганти як ADV Group, Банк „Аваль", Голден Телеком, Квазар-Мікро, Kraft Foods, ПриватБанк та інші, то можна сміливо зробити висновок, що надихають у Школі дійсно лише лідерів.