Про проект і умови співпраці    Партнери
Русский English
Головна Статті Відеоінтерв`ю Менеджери читають Форум Конференції Події Опитування
Маркетинг і продаж
Фінанси
Операційний менеджмент
Стратегії та управління
Конференції
Марина Горкіна: Інноваційні інструменти PR

14.08.2008
Всі конференції
Фото дня
Що? Де? Коли? для управлінців 21.11.2007
Всі фото
Цитата
Мотивація як об'єкт — це своєрідний внутрішній "моторчик", який формує свідоме ставлення працівника до роботи й організації.
Ольга Щербина, Мотивація і стимулювання
Форум
"Україна займає 3 місце за динамікою розвитку Інтернету", - Роман Гавриш
22.08 10:01
Що нам заважає гарно розбиратися в людях
20.08 12:34
Андрій Шипілов: Як і де знаходити інновації цінності
20.08 12:17
Дармова економіка
19.08 16:10
Іцхак Адізес: Давати настанови українському прем
15.08 16:36
Одна аватара сказала
15.08 14:50
Логіка прориву
14.08 13:29
Як оцінити "зеленого" працівника
13.08 15:55
Команда и part-time
11.08 12:46
Роман Казанко: Я поєднав мрію з бізнесом
08.08 09:50
Всі теми

Статті

HR-менеджер в ролі професійного дослідника (стаття російською)

Дослідження - це найкращий метод передбачення найбільш непрогнозованих явищ з метою прийняття рішення та їх більш-менш адекватної оцінки.
Це майже те саме, що знати зранку, яку парасольку брати: від дощу чи від сонця.
Ольга Щербина
03.10.07 10:52

Новий лідер команди (кейс англійською)

Робота в команді - це ключовий фактор успіху як невеличких компаній, так і величезних фінансових корпорацій. І як правильно та ефективно організувати роботу людей є відповідальною та непростою задачею, особливо якщо колектив складається з яскравих індивідів, а ви не хочете бути для всіх "Великим Босом"...
Yulia Shylova
24.09.07 10:52

Career-related network building behaviors, range social capital, and career outcomes (Part 2) (дослідження англійською)

We studied 459 civil servants to determine how their personality traits affected career network building behaviors, which in turn were related to social capital, and how social capital affected the respondents’ speed of promotion within a government hierarchy.
Now You can acquaint with the results and conclusions of our research.
Andrew Shipilov, Giuseppe Labianca, Valentyn Kalnysh, Yuri Kalnysh
17.09.07 11:35

Career-related network building behaviors, range social capital, and career outcomes (дослідження (англійською))

We studied 459 civil servants to determine how their personality traits affected career network building behaviors, which in turn were related to social capital, and how social capital affected the respondents’ speed of promotion within a government hierarchy.
Andrew Shipilov, Giuseppe Labianca, Valentyn Kalnysh, Yuri Kalnysh
10.09.07 10:07

Майстерність імпровізації (стаття)

Про те, що увесь світ - театр, а люди в ньому актори, не чув, напевно, лише глухий. Від того, наскільки ми вміємо входити в роль, грати та вірити у те, що граємо, залежить значна частка успіху в житті, роботі, взагалі у спілкуванні з колегами, друзями та незнайомими людьми. Багато залежить від того чи ми будемо вести гру, чи вона поведе нас. Про виховання майстрів імпровізації розповідає художній керівник театру-студії імпровізації "Чорний квадрат", Анатолій Нейолов.
Анатолій Нейолов
03.09.07 10:34
1-5  6-10  11-15  16-20  21-25  26-30  31-35  36-40  41-45 
Пошук по сайту
Розширений пошук
Реєстрація

Менеджери читають
Правила для революціонерів
22 Серпень 2008
Мої роки в GE
07 Серпень 2008
Міграція цінності
30 Липень 2008
Далі
Опитування
Чи є творчість однозначно корисною для Вашої роботи?
так
залежить від ситуації
ні
Результати     Архів опитувань
 
 
  © 2007 «Innovations.com.ua»
Використання матеріалів сайту дозволяється за умов посилання на джерело
Created by Webo